Briser les préjugés : les femmes chez FX – Julie Arcand, Directrice principale – Livraison de services cloud

Briser les préjugés : les femmes chez FX – Julie Arcand, Directrice principale – Livraison de services cloud

Julie Arcand n’a jamais laissé quiconque la définir par son genre.

« Je ne crois pas qu’être une femme devrait limiter ce que chacune peut ou ne peut pas faire dans sa carrière », déclare Julie, directrice principale à la livraison de services cloud chez FX Innovation.
« J’essaie d’apporter cette vision aux femmes qui m’entourent : que rien ne peut nous arrêter. »

Julie a découvert sa passion pour les technologies à l’Université du Québec à Montréal. Elle a commencé en comptabilité, puis a suivi un cours en TI et ce fut une révélation. (« Désolée pour vous, mes amis des finances », plaisante-t-elle).

Après avoir obtenu son baccalauréat en administration des affaires avec concentration en systèmes d’information de gestion, elle a poursuivi sa carrière comme cadre supérieure spécialisée dans l’industrie des services et des technologies de l’information cloud.  Julie est une programmeuse expérimentée, une professionnelle de la gestion de projet, une chef d’équipe et une mentor. Aujourd’hui, elle gère des équipes d’experts qui aident les entreprises dans leur parcours de transformation numérique.

 

Briser les préjugés en tant que femme leader en technologie

Elle est également convaincue de l’importance de « briser les préjugés », qui constitue le thème de la Journée internationale de la femme cette année. Consciente que les femmes ont souvent des préjugés sur leurs propres capacités, compétences et possibilités, elle s’efforce de promouvoir la prise de risque parmi les femmes de son équipe, en les encourageant à reconnaître et à dépasser leurs propres barrières.

Julie sera la première à vous dire qu’un leadership efficace n’a rien à voir avec le genre. Il s’agit plutôt de savoir qui vous êtes et quelles sont vos valeurs. « Nous sommes tous humains », dit Julie, qui poursuit en expliquant que son leadership est basé sur l’empathie et la capacité d’aider à combler l’écart entre ce qui doit être fait et les réalités et défis auxquels son équipe est confrontée. Pour elle, ce style de gestion n’est pas lié au fait qu’elle est une femme, car les hommes peuvent aussi diriger de cette manière – et plusieurs le font.

 

Inciter davantage de femmes à se lancer dans des carrières technologiques

Parmi les valeurs de Julie, citons son engagement à soutenir la prochaine génération de femmes en technologie. Elle prend régulièrement le temps de conseiller, d’encadrer et d’aider les autres chaque fois que cela est possible. Elle participe aussi à un des programmes CloudCampus de FX Innovation, une initiative de formation d’experts cloud qui offre aux talents technologiques canadiens des possibilités de développement, de requalification et de perfectionnement.

CloudCampus n’est pas uniquement conçu pour les femmes; toutefois, avec la croissance rapide de l’infonuagique et le besoin des entreprises canadiennes d’experts qui comprennent la transformation numérique, ces programmes sont des occasions pour les femmes de développer des compétences très recherchées.

« Ce type de programme peut susciter l’intérêt des femmes pour les TI en exposant et en démystifiant la le monde des TI. », affirme Julie. « On a toujours représenté le travailleur de la technologie comme étant un « geek », mais la réalité est très différente. C’est ce que les femmes doivent découvrir, et cela ouvrira la porte à une plus grande diversité de personnes intéressées par les carrières technologiques. »

 

Des opportunités d’emplois passionnantes en TI chez FX Innovation

Depuis qu’elle a rejoint FX Innovation au début 2020, Julie a eu l’occasion de faire évoluer sa carrière, passant du poste de directrice de livraison de services TI à celui de directrice principale de livraison de services cloud, accompagnant les clients de FX dans leurs parcours de transformation cloud.

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